當(dāng)前全球經(jīng)濟(jì)形勢錯(cuò)綜復(fù)雜，中國經(jīng)濟(jì)一直處于調(diào)整之中，中國裝備制造業(yè)仍未走出低谷，轉(zhuǎn)型升級迫在眉睫。與此同時(shí)，隨著環(huán)境紅利、人口紅利的消失，資源、環(huán)境等社會責(zé)任問題日益凸顯。越來越多的企業(yè)開始認(rèn)識到，積極踐行社會責(zé)任，正在成為企業(yè)和社會可持續(xù)發(fā)展的核心動力。

　　2014年10月20日下午，由機(jī)電商報(bào)社主辦、北京融智企業(yè)社會責(zé)任研究所作為智力支持的“2014中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任峰會暨責(zé)任典范頒獎盛典”在北京召開。

　　峰會由北京卓眾出版有限公司副總經(jīng)理、機(jī)電商報(bào)社出版人杜海濤主持，工信部裝備工業(yè)司機(jī)械處副處長辛晨華、中國工程機(jī)械工業(yè)協(xié)會會長祁俊等部委和協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓出席。此外，還有來自裝備制造業(yè)企業(yè)、NGO組織及30余家媒體的代表參加了此次峰會。

　　此次峰會以“產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型與企業(yè)社會責(zé)任”為主題，聚焦裝備制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級過程中的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，深入探討如何推進(jìn)裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任實(shí)踐及行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

　　辛晨華在致辭中指出，履行社會責(zé)任，是提升企業(yè)競爭力和影響力的重要舉措，是企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的有力保障。當(dāng)前，國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)不景氣的形勢仍未好轉(zhuǎn)，企業(yè)更應(yīng)充分認(rèn)識肩負(fù)的責(zé)任。中國裝備制造業(yè)尤其要強(qiáng)調(diào)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，保證增長質(zhì)量的提高，努力增強(qiáng)企業(yè)的綜合競爭力。此外，目前中國正處于社會轉(zhuǎn)型期，各種困難和矛盾不斷涌現(xiàn)，有作為的企業(yè)更應(yīng)當(dāng)努力踐行責(zé)任，將社會責(zé)任變?yōu)樾袠I(yè)可持續(xù)發(fā)展的動力。

　　峰會期間，與會各方共同見證了《中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任指南》編制啟動儀式，這意味著裝備制造業(yè)將打造自己的履責(zé)參照系；《機(jī)電商報(bào)》裝備制造業(yè)社會責(zé)任研究中心還在會上正式發(fā)布了《2014中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告》；峰會同期還揭曉了本年度責(zé)任典范企業(yè)、責(zé)任人物和履責(zé)創(chuàng)新項(xiàng)目榜單。

　　多方對話，推進(jìn)履責(zé)創(chuàng)新思考

　　企業(yè)社會責(zé)任是一項(xiàng)需要多方力量共同推進(jìn)的事業(yè)。此次峰會，主辦方特別邀請了社會責(zé)任領(lǐng)域的專家，結(jié)合社會責(zé)任理念與裝備制造業(yè)實(shí)際，為裝備制造業(yè)企業(yè)踐行社會責(zé)任和可持續(xù)發(fā)展指點(diǎn)迷津。

　　社會責(zé)任這一理念近年來在國內(nèi)得到廣泛傳播并為越來越多的企業(yè)所接受，與此同時(shí)，企業(yè)在履行社會責(zé)任時(shí)也面臨不少困惑。北京大學(xué)社會責(zé)任研究中心首席顧問孫繼榮教授作了題為《中國裝備制造業(yè)社會責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展》的主題演講，提出了當(dāng)前“社會責(zé)任”的幾大誤區(qū)，分析了社會責(zé)任與可持續(xù)漸進(jìn)統(tǒng)一的過程，并結(jié)合裝備制造業(yè)可持續(xù)發(fā)展的背景和戰(zhàn)略主題，為裝備制造業(yè)企業(yè)成功實(shí)施社會責(zé)任提出了建設(shè)性意見。

　　隨時(shí)經(jīng)濟(jì)全球化浪潮的不斷演進(jìn)，越來越多的企業(yè)在發(fā)展壯大的過程中，加快融入到國際經(jīng)營中，這意味著企業(yè)面臨更為龐雜的發(fā)展環(huán)境，更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。北京融智企業(yè)社會責(zé)任研究所所長王曉光博士結(jié)合這一背景，從社會責(zé)任的視角進(jìn)行闡發(fā)，對中國企業(yè)跨國經(jīng)營面臨的風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)和應(yīng)對方法進(jìn)行了一次深度解讀。

　　峰會的“圓桌對話”環(huán)節(jié)聚焦“應(yīng)對挑戰(zhàn)與責(zé)任融入”話題，邀請了來自裝備制造企業(yè)、協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)及社會責(zé)任領(lǐng)域?qū)＜业榷喾酱恚瑖@裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任熱點(diǎn)話題暢所欲言，面對面的思想碰撞和探討為與會人士帶來了一場精彩的思想盛宴。

　　主辦方表示，希望這樣的多方對話能夠在裝備制造業(yè)領(lǐng)域更加持續(xù)、廣泛地進(jìn)行。

　　縱深發(fā)展，建立行業(yè)履責(zé)參照系

　　今年是機(jī)電商報(bào)社攜手北京融智企業(yè)社會責(zé)任研究所進(jìn)行中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任調(diào)研的第三年。通過對汽車及零部件、工程機(jī)械、電力能源、機(jī)械零部件、通用機(jī)械等重點(diǎn)子行業(yè)的典型企業(yè)進(jìn)行問卷調(diào)查和現(xiàn)場調(diào)研，結(jié)合相關(guān)行業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)等材料，最終形成《2014中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告》。該《報(bào)告》全面評估了裝備制造業(yè)企業(yè)履行社會責(zé)任的現(xiàn)狀，并試圖為裝備制造業(yè)企業(yè)未來更好的履責(zé)提出意見和建議。

　　《報(bào)告》指出，絕大多數(shù)被調(diào)查的裝備制造企業(yè)普遍能夠建立健全企業(yè)社會責(zé)任管理制度，并積極落實(shí)到企業(yè)管理及運(yùn)營之中，雖然與中國裝備制造企業(yè)的規(guī)模相比，中國裝備制造業(yè)企業(yè)在社會責(zé)任推進(jìn)管理方面尚處于起步階段，但這幾年取得的進(jìn)步非常明顯。

　　《報(bào)告》建議，企業(yè)應(yīng)全面系統(tǒng)推進(jìn)社會責(zé)任工作，如逐步建立健全社會責(zé)任管理體系、制定明確的社會責(zé)任規(guī)劃和計(jì)劃等；應(yīng)探索建立社會責(zé)任信息披露長效機(jī)制，更好地服務(wù)企業(yè)發(fā)展；應(yīng)轉(zhuǎn)變國際經(jīng)營理念，樹立全球責(zé)任意識等。

　　主辦方表示，過去幾年，《機(jī)電商報(bào)》持續(xù)調(diào)研中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任履責(zé)現(xiàn)狀，定期發(fā)布《中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告》，目的是為了推動中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任實(shí)踐的深入發(fā)展。作為相關(guān)工作的延伸，經(jīng)過充分調(diào)研，主辦方?jīng)Q定，將正式啟動《中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任指南》的編制，推動裝備制造業(yè)形成自己的履責(zé)參照系。峰會期間，與會各方嘉賓共同見證了該指南的編制啟動儀式，這標(biāo)志著主辦方在裝備制造業(yè)推動企業(yè)社會責(zé)任的行動進(jìn)入了一個(gè)新階段。

　　力推典范，引領(lǐng)行業(yè)履責(zé)實(shí)踐

　　延續(xù)往年的特色，今年的調(diào)研過程中，主辦方繼續(xù)深入走訪了多家在社會責(zé)任實(shí)踐方面表現(xiàn)優(yōu)秀的企業(yè)，搜集到許多生動、典型的案例，并在此基礎(chǔ)上評選出2014年度的責(zé)任典范。

　　值得一提的是，除了延續(xù)上兩屆“責(zé)任典范企業(yè)”的評選，主辦方還創(chuàng)新增設(shè)了“責(zé)任年度人物”和“履責(zé)創(chuàng)新項(xiàng)目”兩個(gè)單項(xiàng)獎，通過進(jìn)一步挖掘積極推動責(zé)任理念融入公司戰(zhàn)略的企業(yè)領(lǐng)袖以及裝備制造企業(yè)履責(zé)實(shí)踐的創(chuàng)新行動，更好地發(fā)揮榜樣的力量，推動和引領(lǐng)中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任實(shí)踐走向深入。

　　峰會同期隆重舉辦的頒獎盛典上正式發(fā)布了今年的榜單。榮膺“2014中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任履行者典范”的10家企業(yè)分別是：山東臨工工程機(jī)械有限公司、中國機(jī)械工業(yè)集團(tuán)有限公司、德力西電氣有限公司、山特維克可樂滿、德馬吉森精機(jī)、博世(中國)投資有限公司、日立建機(jī)(上海)有限公司、福田雷沃國際重工股份有限公司、玉柴集團(tuán)、山推工程機(jī)械股份有限公司。

　　德力西電氣有限公司總裁齊毅夫、新松機(jī)器人自動化股份有限公司總裁曲道奎則榮獲“2014中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任年度人物”獎；山東臨工工程機(jī)械有限公司“中國好司機(jī)”大型公益活動獲得“2014中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責(zé)任履責(zé)創(chuàng)新項(xiàng)目”獎項(xiàng)。